オープンポジション

Wing-AI Lab

職務内容	【募集の背景】本田技術研究所と茨城県常総市は「AIまちづくりへ向けた技術実証実験に関する協定」を締結しました。本田技術研究所が持つ人工知能(AI)や自動運転などの最新技術を活用し、いよいよ常総市内で技術実証実験が始まります。特に、「人・機械・社会」が協働・共生する未来社会の実現に向けては、AI・最先端制御を使った知能化技術の研究開発が欠かせません。人の意図や行動を理解し、コミュニケーションをしながら協調行動を行える協調人工知能(CI:Cooperative Intelligence)を搭載した自動運転パーソナルカー、マイクロモビリティ、搭乗型ロボット、歩行サポートロボット、農業支援ロボット、工場作業支援ロボットを用いて住みやすいまちや新しい仕事を生み出していくべく、新しい仲間の募集です。【具体的には】 ※以下ポジションからご経歴に合わせてポジション提案させていただきます。 ①AIまちづくり向けたモビリティ・ロボットのためのAI・制御技術開発(認識領域) ②AIまちづくり向けたモビリティ・ロボットのためのAI・制御技術開発（制御プラットフォーム領域） ③AIまちづくり向けたモビリティ・ロボットのためのAI・制御技術開発(音声認識・自然言語処理領域) ④AIまちづくり向けたモビリティ・ロボットのためのAI・制御技術開発(行動計画領域) ⑤AIまちづくり向けたモビリティ・ロボットのためのアプリケーション開発【開発ツール】 C、C++、Python、GPGPU言語、C#、Java PyTorch、TensorFlow、 Caffe、等のDNNフレームワーク ROS(Robot Operation　System)等のロボット用ソフトウェアプラットフォームツール MATLAB/Simulink等の設計・シミュレーションツール NVIDA deepops等のDNN学習クラスタ構築ツール/機器各種NVIDIAツール/機器，dSPACEツール/機器等 GitやSubversion等のソースコードバージョン管理ツール JIRAやRedmine等の構成管理ツール【魅力・やりがい】 2020年後半以降量産予定のパーソナルカー自動運転、高度運転支援車、2030年以降実用化するマイクロモビリティの頭脳(”知能”）となる技術の開発に関われます。机上研究だけではなく，試作機を用いたAI/先進制御の研究を行いながら Hondaと行政が行っている技術実証実験やAIまちづくりプロジェクトに関わった業務を行えます。 AIまちづくりプロジェクトにて、AIの社会実装アイデアを自ら提案し、その研究を行うことができます。 ※4輪車や移動ロボットだけでなく、農業用ロボット、製造プロセス/サービスへのAI応用等、第6次産業へのAI応用といった広い範囲の業務に関われる可能性もございます。研究成果の特許出願、学会講演・論文集投稿を通したアカデミアでの活動も行うことができます。 ※Wing-AI Labに関しては【こちら】
応募資格	【求める経験・スキル】以下いずれかの知識・ご経験をお持ちの方 ●機械学習、ディープラーニング等、AIの基盤技術に関する基礎知識または実務経験 ●最適化・確率推論・データマイニングに関する基礎知識または実務経験 ●認識技術、プリ/ポスト処理アルゴリズムの実機システムへの実装経験 ●AI/制御ソフトウェアプログラミング・実装経験 ●実機開発経験 ●センサ・Lidar・レーザー・カメラなどのデバイス開発経験 ●音声認識技術、自然言語理解技術、行動・意図理解技術、会話生成技術に関わる機械学習、深層ニューラルネットワーク(DNN)、画像言語モデル、音声信号処理、モデルベースアルゴリズム、オンボード探索/最適化アルゴリズム等のAI・自然言語処理技術に関する基礎知識または実務経験 ●行動計画技術、行動予測技術、車両/ロボット運動制御、アクチュエータ制御に関わる機械学習、深層ニューラルネットワーク(DNN)、モデルベース制御、オンボード探索/最適化アルゴリズム等のAI・制御技術に関する基礎知識または実務経験 ●Unityを用いたアプリ開発経験をお持ちの方 ●VR/ARなどに関する開発経験・研究経験をお持ちの方【上記に加え、あれば望ましい経験・スキル】 ●AI系/制御系カンファレンスでの論文採択経験 ●英語でのコミュニケーション能力【求める人物像】以下の想い・適性をお持ちの方 ●世界初の技術を創り出し、世の中に貢献したいという想い ●AI・制御技術の社会実装により、新しい社会を創造したいという想い ●モビリティ・ロボットを通し、お客様に新たなUX・価値を提供したいという想い ●新しいことにチャレンジしたいという想い ●高い目標を掲げてやりきるエネルギー ●グローバルで活躍したいという志 ●自分の考えを積極的に発信し、周囲を巻き込んで課題解決の最良手段を見出せる力 ●様々な関係者と明るくやりとりできるコミュニケーション力
待遇	■休日休暇週休2日制(休日は土日) 年間休日日数122日 GW、夏季休暇、年末年始休暇 ■特別休暇慶弔休暇、育児休暇、介護休暇、転勤、グリーン（生理）、産前・産後、子の看護、裁判員 ■働き方＜裁量労働制＞ ●1日のみなし労働時間数は10.5時間と設定。 ●標準労働時間　9:00～18:00（休憩1時間） ●時間管理は1分単位で行う　 ●労基法に則った休憩を必ず取得する。 ●休日及び深夜残業、早出の予定がある場合は、あらかじめ上司の許可を得る ※許可を受ける期限(目安) 深夜残業については当日の13:00まで／休出については2労働日前の10:00まで／早出について前日の15:30まで ■厚生制度通勤手当（上限15万円）住宅手当慶弔見舞金定期健康診断研修受講補助費 ※学会・勉強会参加奨励 ※書籍購入補助　を含む ■予定年収 561～1,200万円 ※賞与：評価に応じて半期に一度支給する ※初回の賞与は、月割りで支給する定期昇給：有役職手当：無試用期間：有（2ヶ月） ■その他補足出社&在宅勤務のハイブリッド可フリースナック&ドリンク各オフィス内に飲料及びスナック類常備
勤務地	秋葉原（東京都千代田区）または茨城県常総市