施工管理

施工管理（電気設備）　名古屋勤務　N04

職務内容 当社は三菱電機100％出資企業であり、製品/システム提案から施工まで幅広いサービスを提供する総合エンジニアリング会社です。そんな当社の施工管理として以下業務をお任せします。 ●業務内容 電気設備関連工事における施工管理、安全管理、品質管理、工程管理、原価管理など。その他三菱電機製品を中心とした機器の更新、現調、見積提案・現場作業・試験調整などをお任せします。 ※現場作業について：建物に改変を加えるような実作業は発生致しません。協力会社等の管理業務が主となります。 〈具体的には〉 ・担当顧客：製造業工場(化学・薬品・自動車・食料他)、運送業物流倉庫、公共施設など ・対象設備：受変電設備、受配電機器、非常用発電設備、太陽光発電設備など ・担当数：3〜5件/人 ・案件規模：500〜3,000万円（リニューアル等、工事案件の場合） 　※保守・点検は数10万円規模となります。 ・工期：1〜3ヵ月 　※大型案件（数千万〜億）については、3ヵ月超となる場合もあります。 ●働き方について 業務上、出張や休日出勤も発生しますが、各種手当も充実しており、お盆や年末年始の工事があった際は、別日で代休設を取得するなど、メリハリある働き方になるよう工夫しています。 また、配属先の機電技術課では、20〜50代まで幅広い年代層の社員が在籍しており、コミュニケーションがとりやすく、困った際も連携を図りながら業務を進める体制となっております。 ●参考情報 社員インタビュー ※業務の都合等により、会社の指示する業務への異動を命じることがあります。  応募資格 【経験：必須】 ■電気設備関連工事施工経験者 【資格：いずれか必須】 ■電気工事施工管理技士(1級or2級) ■第一種電気工事士or第二種電気工事士  待遇 ■賃金：月給239,000円〜384,500円（年収480〜770万円） 　※経験、年齢、能力を考慮の上、当社規定により決定いたします。 　＜キャリアUPイメージ＞例：課長補佐　月給517,000円〜（年収850万円〜） ■契約期間：期間の定めなし ■試用期間：試用期間あり（2ヶ月） ■勤務地：下記勤務地 　※将来的に転勤の可能性があり。 ■諸手当：時間外手当、次世代育成手当（扶養手当）、通勤費全額（規定に基づく） ■賞与：年2回　(2025年度実績 6.1ヶ月） ■昇給：有 ■勤務時間：所定労働時間7時間45分、休憩時間45分 　※フレックスタイム制度あり（コアタイムなし） ■時間外労働：時間外労働または休日労働を命じることがある。 ■休日：週休2日制、年間休日125日※2025年度 ■休暇：有給休暇20日〜25日（初年度日数は入社月により異なる） 　その他、長期休暇制度、育児・介護休暇制度、短時間勤務制度、慶弔・結婚休暇有 ■社会保険：雇用保険、労災保険、厚生年金保険、健康保険 ■退職金：有（企業年金基金有） ■福利厚生：セレクトプラン(カフェテリアプラン)制度、Thanks point制度、転勤者向け借上げ社宅（自己負担30％） ・生涯設計(年代別セミナー、拠出型企業年金、セカンドライフ相談)・社内親睦会・三菱電機持株会・三菱電機グループ保養所利用・一般健康診断・家族健康診断・生活習慣病健康診断・日帰り人間ドック等   勤務地 中部支社 機電部 機電技術課（名古屋市東区大幸南1丁目1番9号） ※敷地内禁煙（屋外喫煙可能場所あり） 業務の都合等により、会社の定める事業所への異動を命じることがあります。 【選考の流れ】 ご応募〜内定まで1ヵ月程度を想定しています。 1）ご応募 2）書類選考　※履歴書・職務経歴書をご提出いただきます 3）面接(1回/対面を予定)　※事前SPI受検あり 4）内定　※結果は面接後3営業日以内にお伝え予定 5）入社 【お問い合わせ】 求人に関するお問い合わせは、以下メールアドレスへご連絡くださいませ。 ――――――――――――― 三菱電機システムサービス株式会社 採用事務局 melsc-saiyo@rs-career.com ―――――――――――――