コンサルティング事業本部_その他

人事企画・事務（新卒採用業務）/コンサルティング人材開発室（正社員）

職務内容 【職務内容】 コンサルタントの新卒採用業務を担当いただきます。 具体的には、以下を実施していただきます。 ・各種セミナー・イベント等の実施 ・選考プロセスの設計・実行 ・部門との連携・調整 ・母集団形成〜選考、内定〜入社までの企画・運用事務 ※コンサルティング人材開発室（コンサルティング事業本部の事業部人事部署）の 　その他業務にも従事いただく可能性があります。 ・中途採用業務 ・入社者育成 ・人事情報管理 ・人事制度運用 ・ナレッジマネジメント 他 【募集部室】 ・コンサルティング事業本部　コンサルティング人材開発室 　（事業本部内の人事部門：採用・育成・人事制度運用が主な業務範囲）   応募資格 【必須要件】 ・職務経歴3年以上 ・社員数300名以上規模の企業における新卒採用業務経験 ・PCスキル（ExcelおよびPowerPointの操作に明るいこと）※Excelを用いたDB管理経験必須 ・高いコミュニケーション能力 【歓迎】 ・コンサルティングファームにおける新卒採用業務経験   待遇 処　　遇：経験・能力・前給等を考慮し、当社規定により決定 賞　　与：年2回（6月、12月） 勤務時間：9時〜17時半 ※但し、育児や介護等のご事情がある場合、相談に応じる。リモートワークも活用可能 ※当社は、社員が個々の能力を発揮し、安心して仕事に取り組める環境の１つとしてリモートワークを推進している。出社は週2日以下を目安として、事由を問わず終日のほか出社前後での部分在宅を含めて在宅勤務を行うことが出来る 残　　業：有（残業は月20時間程度を想定） 休日休暇：完全週休2日制、他に功労休暇、積立休暇、看護・介護休暇、短縮時間勤務等、多様な勤務形態を整備 退職金　：有（勤続３年以上の場合、規定に応じ支給）  勤務地 東京 ※転勤は原則ありません