PR Manager

CMO

職務内容	【会社概要】当社は四輪/二輪車用向けに、デファレンシャル/トランスミッションギヤ/プラネタリィ/ボールジョイント/カムシャフト等の開発/製造/販売を行っています。二輪車向けトランスミッションは業界トップクラスの占有率を誇ります。電動、自動運転といった次世代自動車向けパワートレイン、サスペンション、ステアリング等の商品展開を進める一方、先端AI技術開発によるインダストリー4.0の推進、SDGsの幅広い領域での達成貢献に向けたオープンイノベーション展開等、広く新事業の創出・拡大にも注力しています。【業務内容】 PRマネージャーは、ムサシのグローバルな広報およびコミュニケーション戦略を根本から構築、管理、実行する責任を負います。この役割は、経営陣、IR、マーケティング、事業部門との緊密な連携を通じて、企業ストーリーの形成、ブランドの信頼性の強化、そして企業価値の向上において重要な役割を果たします。PR戦略の中心的なオーナーとして、地域全体で一貫性があり、正確で、かつ顧客に適したメッセージを確実に発信し、企業の評判と商業的インパクトの両方を高めます。【業務詳細】１.PRおよびコミュニケーション戦略の策定ムサシのグローバルPRおよびコミュニケーション戦略を、企業ビジョン、事業優先事項、そして長期的な成長戦略に沿って、ゼロから設計・構築します。 2. 企業ストーリーとブランド価値創造メディア、パートナー、顧客、投資家など、外部ステークホルダーに向けて、企業ストーリー、価値提案、長期的なポジショニングを策定し、明確に発信します。複雑な事業、テクノロジー、そして変革への取り組みを、ブランドの信頼性と企業価値を高める明確で説得力のあるストーリーに落とし込みます。 3. IRとの連携と企業価値コミュニケーション IRチームと緊密に連携し、広報とIRメッセージの整合性を図り、明確で信頼性が高く、適切なタイミングで発信する外部メッセージを通じて、投資家の信頼と企業価値を高めるコミュニケーション戦略をサポートします。 4. 事業部門と製品コミュニケーション各事業部門と緊密に連携し、製品、サービス、顧客、そして事業上の優先事項を適切なメッセージかつ対象者に発信し、市場における関連性と商業的インパクトを最大化するための、ターゲットを絞ったコミュニケーションプランを策定します。製品の発売、新規事業の発表、パートナーシップ、顧客成功事例の創出を支援します。 5. グロバールメディアリレーションズ主要な国内外地域メディア、業界アナリスト、インフルエンサーとの強固な関係を構築・維持します。メディアへの働きかけ、プレスリリース、インタビュー、ブリーフィングを計画・実施し、市場の認識を積極的に形成します。 6. 海外拠点および部門横断的なコーディネーション PRの窓口として、海外拠点と連携し、地域市場のニーズを尊重しながら連携を強化します。マーケティング、製品マーケティング、人事、法務、経営管理の各チームと緊密に連携し、正確でコンプライアンスに準拠したコミュニケーションを実現します。 7. 危機管理コミュニケーション危機管理コミュニケーションのフレームワークと対応プロセスを設計・構築します。経営陣や法務チームと連携して、評判リスクなどの管理。【募集背景】自動車業界の大変革期と言われている中で、弊社では電動化への対応だけに留まらず、既存事業の枠を超えた新規事業拡大にも力を入れて取り組んでいくことの重要性を認識しています。市場変化が激しい今、業容拡大に伴い、PR Managerとして業務をリーディングする方を募集します。より広い視野を持ち、新しい風を吹き込んで頂ける方を求めています。
対象年齢	40代
応募資格	【最終学歴】大学院、大学卒以上【必須要件】・グローバル企業で複数地域にまたがるPR戦略の策定・実行経験（5年以上）・ブランド価値を高めるためのコミュニケーション戦略の策定・実行経験。・メディア、パートナー、顧客、投資家など多様な対象への企業ストーリー、メッセージ設計・発信経験。・国内外の主要メディア、業界アナリストとの関係構築およびプレスリリース、インタビュー、ブリーフィングの企画・実施経験。・レピュテーションリスク対応の経験・英語で各国広報担当者やグローバルパートナーとの対話を主導し、広報責任者として発信できるコミュニケーション能力。（通訳・翻訳への依存を前提としない）【歓迎条件】テクノロジー業界または製造業でのPR経験外資・日本企業いずれも事業会社経験あり
待遇	【勤務時間】＜労働時間区分＞フレックスタイム制コアタイム：10：30～15：20 休憩時間：60分時間外労働有無：無＜標準的な勤務時間帯＞ 8：30～17：10　　＜就業時間補足＞残業：月平均20h ＜在宅勤務・リモートワーク＞原則、出社を推奨　 ※状況に応じて相談可【雇用形態】正社員＜雇用形態補足＞期間の定め：なし【給与】＜予定年収＞ 800万円～1,000万円＜賃金形態＞月給制＜月給＞月給344,000円～579,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有（月平均20ｈ）＜給与補足＞ ※経験、スキルを考慮の上決定賞与：年2回（6月、12月）（2024年度実績：5.71ケ月）昇給：年1回（6月）＜モデル年収＞・メンバークラス：450～600万円・リーダークラス：600～800万円・マネージャークラス：800～1,000万円・部長（Director）クラス：1,000万円以上【待遇・福利厚生】＜社会保険関係＞健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険＜各手当＞・通勤手当：会社規定により算出（上限：月10万円）・社会保険：社会保険完備・退職金制度：確定拠出型年金（DC) ・地域手当：条件に応じて40,000～60,000円/月の補助あり＜定年＞ 60歳＜教育制度・資格補助補足＞・階層別教育、職能別教育、自己啓発支援、英語教育、中途入社時研修など＜豊富な福利厚生＞・カフェテリアプラン制度：年間63,400円分のポイント付与）・各種団体保険・従業員持ち株会・財形貯蓄制度・積立NISA制度・ホンダ車紹介制度・社員食堂、売店、旅行代理店、保険代理店・各種クラブ活動（野球、フットサル、バドミントン、軽音など）・レクリエーション行事、社内イベント多数（夏祭り）【休日・休暇】・完全週休2日制（土日）※会社カレンダーに準ずる・年間有給休暇10日～20日（試用期間終了後の4か月目に有給休暇付与）　※入社月により付与数異なります　※有給取得率平均80％・年間休日日数：120日・長期連休：GW休暇（9日）/夏季休暇（9日）/年末年始休暇（9日）・休暇制度：特別休暇（慶弔等）、育児介護休業賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
勤務地	【勤務地】東京オフィス住所：東京都港区芝５丁目33番11号田町タワー10F 勤務地最寄り駅：R山手線・京浜東北線「田町」駅徒歩2分　　　　　都営地下鉄三田線・浅草線「三田」駅直結受動喫煙対策：あり (喫煙室設置) 変更の範囲：本社および会社の定める事業所 ※試用期間の3カ月は本社でOJTを実施します。(希望者は寮の利用可) ＜転勤＞当面なし将来的に業務上の都合による転勤や駐在、異動等の可能性がございます。＜勤務地補足＞車通勤可能新幹線通勤可能（利用条件あり）＜オンライン面接＞可【本社情報】〒441-8560 愛知県豊橋市植田町字大膳39-5 ※最寄駅：豊橋鉄道渥美線/向ヶ丘駅