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その他
ゼロトラストを前提としたセキュリティ施策業務の遂行
| 職務内容 |
【概要】
NTTドコモソリューションズの社員および協働者が社内ネットワークを利用して
業務を行う際の技術面での情報セキュリティリスクの低減を目的として、
以下の活動を行う。
・ゼロトラストの思想に基づく情報主体のセキュリティ対策として、
EDR、IRM、CASB等のゼロトラストセキュリティ製品の検証を実施し、
社内ネットワークに導入して運用する。
・社内ネットワークに導入されているセキュリティ対策
（電子メール関連セキュリティ対策、
デバイス制御、URLフィルタリング、ウイルス対策 等）を運用する。
【詳細】
■業務内容
NTTドコモソリューションズ株式会社 技術革新本部 サイバ−セキュリティ部
サイバーセキュリティ部門 サイバーセキュリティ担当のゼロトラスト対応チームでは、
当社社員や協働者が社内のネットワークを利用して業務を行う際の技術面での
情報セキュリティリスクの低減策の実施のため、高度なサイバー攻撃から
NTTドコモソリューションズの情報資産を守るためのゼロトラストの考え方に基づいた
最新のサイバーセキュリティ対策の実施と運用や、電子メールのセキュリティ対策や
URLフィルタリング対策等の従来型のセキュリティ対策の導入と運用を行っている。
・ゼロトラストセキュリティ対策(以下、一例)
- EDR（Endpoint Detection and Response）の導入と運用：
ふるまい検知の仕組みによるサイバー攻撃やマルウェア感染事象の早期検知と対応
- IRM（Information Rights Management）の導入と運用：
ファイルへの暗号化とアクセス権の設定による情報の適切な保護
- CASB（Cloud Access Security Broker）の導入と運用：
クラウドサービス利用状況の可視化によるクラウドサービス利用時の
セキュリティインシデントの防止と異常発生時の早期検知と対応
・既存のセキュリティ対策(以下、一例)
- 電子メール関連セキュリティ対策の運用
- URLフィルタリングの運用
- 外部記憶媒体接続制限/情報書き出し管理システムの運用
- ウイルス対策ソフトウェアの管理運用
- 管理外端末のネットワーク接続検知システムの運用
- セキュリティ関連規定要領類の運用
■担当業務
・これまでのご経験やご希望を踏まえ、上記のセキュリティ対策業務から
アサイン先を決定します。
※アサイン時期や要員状況によってご希望に沿えない可能性もあります。
■オンボーディングプラン、入社後のスキルアップのイメージ
・既存メンバをサポートする形でセキュリティ対策導入〜運用業務に参画いただき、
徐々に業務の幅を広げていただきます。
・既存メンバとチームとなりスキルトランスファーを行います。
・業務に必要な研修については社内研修、社外研修含め、
業務時間内で必要に応じて受講していただきます。
・適宜面談を実施してキャリアビジョン等について意見交換を行い、
今後の業務アサインを決定します。 |
| 応募資格 |
【必須となる能力・経験・資格】
■経験（経験内容/経験年数）
・システム設計または構築経験の業務経験が1年以上あること。
および
・セキュリティ関連ソフトウェアの検証・導入・運用経験が1年以上あること。
⇒ 特に、ゼロトラスト関連セキュリティ製品の検証・導入・運用経験が
あることが望ましい。
■知識
・各種セキュリティ製品に関する知識
および以下のいずれか一つ
・Windows/Mac/Linux等のOSに関する知識
・IPネットワークに関する知識
■資格
特になし
【望ましい能力・経験・資格】
■経験
・セキュリティ関連業務の従事経験
■知識
・サイバー攻撃の手口と対処法に関する知識
■資格
・情報セキュリティマネジメント資格
・情報処理安全確保支援士
・CISSP
・CCSP
・ISMS審査員
■能力
・関係者と良好な関係を築き、リーダーとして業務を推進できる能力 |
| 待遇 |
■勤務時間
8:30〜17:00（実働7時間30分）
※配属先により、若干異なります
■雇用形態
正社員
試用期間4カ月
※試用期間中、待遇に変動はありません
■給与
565万〜870万 月給（基本給）\309,000〜\477,000
※上記年収は全社平均残業20時間の残業代を含む想定金額です。
※20時間分の残業手当を含むモデル月給は\361,000〜\557,000
※ご経験、スキル、能力等を考慮の上、同社基準に従って決定します。
※時間外手当は全額支給
※子育て手当、住宅手当等の各種手当あり
※試用期間(4か月間)の待遇に差異はありません。
■昇給
年1回
■賞与
年2回（6月、12月）
■待遇・福利厚生
交通費全額支給、社会保険完備、子育て手当、住宅手当、財形貯蓄、NTT社員持株会、
共済・各種貸付、福利厚生施設、社宅・家賃補助（3万7000円〜4万4500円（月額換算）※2024年4月時点。支給額は年齢・家族構成による。）、PMP 資格支援制度 TOEIC(R) 補助 他
■休日・休暇
年間休日122日 ※2024年度
完全週休2日制（土日）、祝日、有給休暇、夏季休暇（5日）、年末年始休暇（6日）、特別休暇（結婚、育児時間、出産など）、ライフプラン休暇、産休制度、育児休職、介護休職 |
| 勤務地 |
東京都品川区 品川シーサイドサウスタワー |
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