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ソフトウェア設計
【昭島】ソフトウェア開発エンジニア(熱分析装置)_SW09
| 職務内容 |
【募集背景】
中長期的な目標として、我々は装置の特性を最大限に引き出すソフトウェアの改良・改善を継続し、より多くのお客様に安心してご利用いただける製品を提供していきたいと考えています。その結果としてシェア拡大を図り、研究・産業分野を支えることで社会に貢献できるソフトウェアづくりを目指しています。
ソフトウェアの品質向上と製品価値のさらなる向上を目的として、ソフトウェア技術者(開発エンジニア)を募集したします。
【仕事内容】
国内で高いシェアを誇る熱分析機器装置の設計・開発メンバーとして、測定・解析ソフトウェアの開発業務を担当していただきます。
・C#(WPF)およびC++(MFC)によるWindowsアプリケーション開発
・要求仕様の作成・整理、設計(一部)、システム試験
・オフショア開発メンバーへの指示・品質管理(レビュー含む)
・顧客からの問い合わせ対応、障害調査
・新機能開発および既存機能改修(ハードウェア連携機能あり)
【使用言語、環境、ツール、資格等】
・C#(WPF)およびC++(MFC)
・VisualStudio、Git、InstallShield
【配属先情報】
プロダクト本部 熱分析 熱設計課
【組織のミッション】
・熱分析装置の海外比率向上、特にアメリカ、ヨーロッパへの販売拡大を促進させる
・XRD温度アタッチメントの開発を進め、XRD装置の販売促進工貢献する。
・XRD、XRF、XIとともに、自動化、自立化対応を進めていく
・ユーザーに寄り添った、使いやすさの追求。
【業務のやりがい】
世界中の研究機関や大手企業に導入されている製品の開発に携われます。
各分野の専門スタッフと協力して開発を進めるため、ものづくりの醍醐味を実感できる環境です。
また、オフショア開発チームのマネジメントにも関わることで、技術スキルだけでなくマネジメント力を磨き、
キャリアアップ・スキルアップの両面で成長を実感できます。
【当ポジションの魅力】
本ポジションは、社内のソフトウェアエンジニアとして自社製品の開発に携わります。
要求仕様の検討から設計・開発・評価までを自社内で行い、開発の進め方や優先順位を自分たちで考えながら取り組む開発スタイルです。
日々の業務スケジュールや作業計画も主体的に管理でき、落ち着いた環境で腰を据えて開発に集中することができます。
【変更の範囲】
会社の定める業務(※)
(※)業務の都合によっては会社外の職務に従事するため出向又は転属を命じることがあります。
【働き方】
■基本的に出社(業務に慣れてきたら週1回程度は在宅勤務可)
■残業原則NGの方でも許容可能(月の残業時間:0〜10時間の想定)
■出張:年数回程度
【入社後スケジュール】
社則ほかリガク社内ルールの教育を実施いただきます。その後、作業フローや開発、管理の教育を実施予定です。
【想定されるキャリアパス】
ソフトウェア開発に携わり、仕様や設計、実装をご理解頂く事でオフショアを管理するマネジメント業務へとキャリアアップが可能です。また、技術力を高めて専門性を深める技術志向のキャリアパスも選択できます。
【選考】
面接回数:2回
筆記試験:有(適性検査) |
| 応募資格 |
【必須】
・C#(WPF)およびC++(MFC)での開発経験(目安:3年以上)
・Visual Studioでの開発経験(目安:3年以上)
【歓迎】
・インストーラー作成経験(InstallShield、WiX など)
・旧システムからのマイグレーション経験
・TCP/IP通信やデータベース連携の知識
・Gitなどバージョン管理ツールの利用経験
【求める人物像】
自ら課題を見つけ、主体的に行動できる方
チームやオフショアメンバーと円滑にコミュニケーションが取れる方
品質と納期の両立を意識し、着実に開発を進められる方
新しい技術にも柔軟に対応できる方
【学歴】
高専卒以上 |
| 待遇 |
【雇用形態】
正社員 無 (期間の定め:無)
試用期間:有 3ヶ月 (試用期間中の勤務条件:変更無)
【給与】
想定年収 470万円〜810万円 *残業20H想定
月給 243,000円〜400,000円
※扶養手当別途支給/配偶者2万円・子供一人当たり6千円
【就業時間】
08:30〜17:10 所定労働時間 7時間45分 休憩55分
残業:有
残業手当:残業時間に応じて別途支給
【通勤手当】
会社規定に基づき支給
【休日:休暇】
年間 128日(内訳) 完全週休二日制 土曜 日曜 祝日
その他(夏季・年末年始・リフレッシュ休暇)
入社半年経過時点17日 最高付与日数20日
入社時より支給 ※詳細は下記
【社会保険】
健康保険:有 厚生年金:有 雇用保険:有 労災保険:有
【制度】
在宅勤務(全従業員利用可)、リモートワーク可(全従業員利用可)、時短制度(一部従業員利用可)、自転車通勤可(全従業員利用可)、服装自由(全従業員利用可)、出産・育児支援制度(全従業員利用可)、資格取得支援制度(全従業員利用可)、研修支援制度(全従業員利用可)、継続雇用制度(再雇用)(全従業員利用可)、継続雇用制度(勤務延長)(一部従業員利用可)、社員食堂・食事補助(全従業員利用可)、従業員専用駐車場あり(一部従業員利用可)
【そのほか制度】
従業員持株会制度、確定拠出型年金制度、財形貯蓄制度、育児・介護休暇制度、家族手当、英会話スクール
寮・社宅:有
【社宅】
転勤者のみ
【退職金】有
【制度備考】
【事業領域】科学機器の開発・製造・販売
【製品シェア】NO1製品多数あり
【海外拠点】15拠点 ※海外売上比率52%
【創業】1951年創立(72年の歴史と抜群の安定性)
【女性の育休取得率】100%
【平均勤続年数】16.7年
【有休取得率】65.7%
【有給について補足】初年度17日、2年目19日、その後20日を毎年4月1日に付与。
但し、期中入社者は入社日に月割りして付与。 |
| 勤務地 |
事業所名 本社
住所 東京都昭島市
最寄駅 西武鉄道西武拝島線拝島駅 徒歩7分
JR青梅線拝島駅 徒歩7分
JR八高線拝島駅 徒歩7分
備考 新宿駅から拝島駅まで45-55分
※変更の範囲 当社拠点全般
配置転換により当社拠点全般に異動の可能性があります |
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