グループ戦略システム本部

275 保険募集システム（自動車保険・火災保険）の構築・保守【インフラエンジニア、クラウドエンジニア】 【テレワーク可】

職務内容 ■配属先 グループ戦略システム本部　通販・投信グループ 当社はSＯＭＰＯグループの唯一のＩＴのプロフェッショナル集団としてＳＯＭＰＯグループのＩＴ戦略の策定から実装、運用までを、ビジネス部門と連携して取り組んでいます。 当部署はSOMPOグループの1社である、セゾン自動車火災保険株式会社に常駐し、同社の保険募集システムや業務システム（契約管理システム、顧客管理システム、お客さま対応管理システム、事故対応管理システムなど）の開発・保守を担っています。 その中でもインフラ担当として１つの会社のインフラ面（PC、ネットワーク、セキュリティ、クラウドなど）を担当しており、ビジネス目線、エンジニア目線ともに成長できる職場です。 セゾン自動車火災保険社のシステム部、当社社員、パートナー会社が一体となり運営しております。 現在は社員23名で年齢層は20〜50代です（平均年齢は35歳前後）。 当部署の社員の約4割がキャリア採用で入社しており、様々な経験、価値観を持つ方々を受容し、当社ノウハウも生かしながら現場最適化を目指して自由闊達に意見交換ができる風通しのよい職場環境です。 テレワークを基本とした業務になっており、出社は月に数回程度の社員が多数です。 同じ業務を行う人とはチーム単位で、毎朝のWEBミーティングで連絡・相談をおこなう場を設けたり、チャットを活用するなどコミュニケーションを取りやすくしています。コロナ禍になって3年ということもあり、テレワークでのコミュニケーション、システム開発も成熟しており、リモートながら高いチームワークと生産性で業務をしています。 ■事業内容・私たちが目指す姿 我々が支援しているセゾン自動車火災保険社は、インターネット販売を中心としたダイレクト損保企業であり、顧客接点部分のデジタル活用については常に進化を続けています。ホームページのサービスポータル化や、LINEを活用したアプリケーションの開発など年間で数件の新システムもリリースしており、そのスピード開発を支える基盤としてAWSを中心としたクラウド活用を実施、我々インフラ担当がそれを支えています。 ビジネスサイドのデジタル活用ニーズにスピード感をもって対応するため、我々も常に進化をし続けることが目指している姿です。 ■具体的な仕事内容 ホームページやマイページを中心とした顧客接点システムのインフラ部分の企画・保守・開発、また職員の皆様が利用する業務システムのインフラ部分（PCやサーバー、ネットワーク、セキュリティなど）の企画・保守・開発も行っており、１つの会社の「インフラ」で連想されるものすべてが担当範囲です。近年はクラウド活用も進んでおり、レガシーなサーバーからクラウドまで、多種多様なスキルが身に付きます。 ■この仕事の魅力ややりがい セゾン自動車火災保険社の皆様と一緒に、ビジネスとシステムの動きを目の前で感じながらシステム企画や導入を実施できます。 また上述のとおりインフラ全般が担当領域となりますので、幅広い技術に触れることができ、スキルも身に付きます。 ■環境・要素技術 インフラ ：物理サーバー（Windows、IBMi）、仮想サーバー（Hyper-V）、クラウド（AWS） OS ： Windows Server、Linux コミュニケーション ： Google Workspace（Mail、Chat） ■参考記事 ・クラウド監視とアプリケーションパフォーマンスの最適化を通じて顧客体験を継続的に改善・向上させる https://newrelic.com/jp/customers/saison-automobile-and-fire-insurance ・効率化と自動化によるコスト削減 https://classmethod.jp/cases/ins-saison-otona/ ■業務内容の変更範囲 システム関連業務   応募資格 ＜必須要件＞ ・要件定義フェーズからシステム開発に携わった経験 ・各ステークホルダーとの調整、折衝業務に携わった経験 ・基本的なインフラスキルを保有していること（サーバー・ネットワーク） ＜歓迎要件＞ ・クラウド関連技術（入社後身に付きます） ・セキュリティ関連技術（入社後身に付きます） ・基本情報技術者の資格のある方（当社は取得必須ですので、入社後取得いただきます） ＜こんな人と働きたい！＞ ・チームワークを大切にできる方 ・既存のルールや技術を踏まえつつ、より良くしていくために変化を受け入れて取り組める方 ・情報感度が高く、提案型で立案し、実行に移せる行動力のある方 ・広い視野を持ち、全体最適を考えて行動できる方 ■学歴 不問 ■資格 不問 ※IPA資格（基本情報技術者）は、入社後半年から1年以内に取得が必須になる点はご留意ください（取得できなかった場合は処遇の見直しを行います）   待遇 ■想定年収 474万円〜746万円 ・月給 291,926円〜457,297円 ・内訳）基本給：220,906円〜346,057円、時間外（※）：71,020円〜111,240円 ※賃金備考：月40h（法内20h＋法外20h）に相当する時間外勤務給として 　月71,020円(年収474万円）〜月111,240円（年収746万円）を給与に含み支給。 ■通勤手当 会社規定に基づき支給 ■退職金 確定拠出年金制度あり ■社会保険 健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 ■就業時間 9:00〜17:00（休憩60分） ■休日・休暇 完全週休2日制（土・日）、祝日、年末年始休日、年次有給休暇、 産前産後休暇、慶弔休暇、リフレッシュ休暇　他 ■フレックスタイム 無 ■時間外勤務 配属部署と繁忙期によりますが20-40h程度の見込み ■その他 【制度】 確定拠出年金制度、育児休業制度、介護休業制度、財形貯蓄制度、育児・介護を支援する各種制度（勤務時間短縮など） 他 【互助会】融資制度、クラブ活動、総合福利厚生サービス　他 【人事制度補足】スペシャリティ認定制度 高い技術力を有する社員や高い組織マネジメント力を持つリーダーを評価するための人事制度 「スペシャリティ認定制度」があります。 認定領域はこちらの7領域となり、戦略的IT企業として求められるスキルや専門性を明確に定義した上で評価・認定し、社員の成長をサポートします。 PM（プロジェクトマネジメントスペシャリスト） APS（アプリケーションスペシャリスト） ITS（インフォメーションテクノロジースペシャリスト） ITSM（ITサービスマネジメント） QM（クオリティマネジメントスペシャリスト） BA（ビジネスアナリシススペシャリスト） CSMS（サイバーセキュリティスペシャリスト） 併せて、スペシャリティを重視した経験機会や研修等の教育の提供も積極的に行っております。  勤務地 池袋 （勤務地住所） 東京都豊島区東池袋3丁目1番1号 サンシャイン60 セゾン自動車火災保険株式会社 ※面接はオンラインで実施します ■就業場所の変更範囲 立川、中野、新宿、保谷および会社の定める場所（テレワークを行う場所を含む）