SOMPOシステムズ株式会社

CAREER RECRUITING

安心・安全・健康のテーマパーク

 

 

募集職種詳細

損保システム第一本部

820 プロジェクトマネージャー【代理店システムの構築・超上流工程〜アプリケーション開発〜リリースの仕事です】

職務内容 ■配属先
損保システム第一本部 代理店システムグループ

配属先では、損保ジャパン社の代理店向けシステムの開発・保守業務を担当しています。
代理店システムとは代理店業務で使用するシステム(顧客管理、保険設計、申込など)を代理店へ提供しており、それらを総称して、「代理店システム(当社ではSJ-NETと呼称してます)」 と呼びます。
現在、社員34名、社員業務お願いしているパートナー27名の合計61名で構成しており、メンバーの年齢層は20〜50代です。(平均年齢は35歳前後)

新卒採用、キャリア採用、グループ会社からの出向者、パートナー会社からの派遣など、様々なキャリアを歩んで来た方の多様な価値観を認め合いながら、お互いに良い刺激を受けられる職場環境となっています。

テレワークとオフィス勤務のハイブリッド型による働き方を取り入れており、出社は業務内容に応じて週2日前後の社員が多いです。 コミュニケーションが活発で、ちょっとしたことでもすぐに相談できる環境が整っており、自分の意見を言いやすい雰囲気で、風通しのよい職場です。


■テレワーク(リモートワーク)日数
週3日程度

■事業内容・私たちが目指す姿
「安心・安全・健康のテーマパーク」のスローガンをもとに、あらゆる人が自分らしい人生を健康で豊かに楽しむことのできる社会の実現に貢献することを経営理念としています。「安心・安全・健康」という抽象的な概念を、IT技術・ソリューションで目に見える形にしていきます。
その実現に向け、柔軟性と効率性の高いシステムを構築し、お客さまの体験価値向上と高い収益性の実現に貢献していきます

■募集背景
保険ビジネスにおけるITへの期待は非常に高く、今後ITによるビジネス変革が今まで以上に進むことが予想されます。 当社はビジネス戦略をITでリードして、損保における代理店さまにより良いシステムを提供しビジネスを支えていくために、即戦力としてプロジェクトマネジメントの経験が豊富な人材を必要としています。
代理店さまには最適な保険提案や事故のサポートなど人にしかできない活動に注力いただくことで、地域中核となりお客さまに選ばれ続けていただく姿を目指しており代理店さまの活動を下支えるシステムが求められています。
今後世の中の変化、最新の技術トレンドを考慮しながら代理店さま向けシステムの大規模開発を予定しておりより良いシステムの構想・仕組みを一緒に検討し、開発を推進できるプロジェクトマネージャーを募集します。

■具体的な業務内容
今後世の中の変化、最新の技術トレンドを考慮しながら代理店さま向けシステムの大規模開発を予定しておりより良いシステムの構想・仕組みを検討し、当開発のPM、PL担っていただきます。

主な業務は下記の通りです。
・現在構想段階のプロジェクトの立ち上げ
・立ち上げ後のプロジェクト推進
・ビジネス部門や関連グループとの調整
・各関連者とのステコミの開催、運営

※現在構想段階なので工数は未定ですが、大規模開発になる見込みです。

■この仕事の魅力ややりがい
・システム関連の知識や経験だけでなく、大規模プロジェクトの業務の進め方、システムのモダナイゼーションなど他社では経験できない範囲まで携わる事ができる。
・大規模システムでしか経験できない、多様な技術要素や課題に取り組む経験を積むことができる。
・Java開発の経験を活かすだけでなく、その経験を足掛かりに様々な技術要素や、損保ビジネスの中核の業務を学ぶことができる。
・多様な人と係わり協業する中で、エンジニアとして、人として、成長を実感することができる。

■開発環境・要素技術
クラウドサービス:Azure、AWS、GCP
サーバーサイド:Java、Python、VB6.0、.NET
コミュニケーション:Slack、Google Chat、Gmail

■業務内容の変更範囲
システム関連業務 
応募資格 ■応募資格
<必須>
・金融機関向けの大規模開発プロジェクト(5億円以上)でPM、PL、PMOの経験がある方、
 または金融機関向けの大規模開発プロジェクト(2億円以上)でPM、PL、PMOの経験をお持ちの方。
・PMBOKの概念を用いたプロジェクト運営ができる方
・AWS、GCP、AzureいずれかのPFでPJT経験がある方

<歓迎>
・PMP、IPAのプロジェクトマネジメントの資格をお持ちの方

<こんな人と働きたい!>
・姿勢
 前向きなマインドを持ち困難な課題に立ち向かうことができる方。
 高い視座をもって新たな目標にチャレンジし、最後までやり遂げる責任感のある方。
・情報収集・調査
 知識がないことに対して自ら率先して調査をすることができる方。
 新技術の習得や資格取得などに意欲的で、自己研鑽に積極的に取り組める方。
・コミュニケーション能力・交渉力
 様々なステークホルダーとのコミュニケーションを楽しめる方。
 粘り強い交渉・折衝を行う力があり、リーダーシップを発揮できる方。
・論理的思考力
 物事を順序だてて論理的に考えることができ、どうすることが全体最適か考えることができる方。
・スピード・行動力
 スピード感を持って困難な課題・新たな課題を捉え、関連者を巻き込みながら解決していく行動力がある方。

■学歴
不問

■資格
不問 
待遇 ■想定年収:
626万円〜820万円
月給:383,771円〜502,705円
内訳)基本給:290,391円〜380,385円、時間外(※):93,380円〜122,320円

※賃金備考:月40h(法内20h+法外20h)に相当する時間外勤務給として
 月93,380円(年収626万円)〜月122,320円(年収820万円)を給与に含み支給。

年俸制の場合
年収840万円〜
【内訳】
・基本年俸:520万円〜
・業績年俸:320万円〜

■賃金形態
月給制

■通勤手当
会社規定に基づき支給

■退職金
確定拠出年金制度あり

■社会保険
健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

■就業時間
9:00〜17:00(休憩60分)

■休日・休暇
完全週休2日制(土・日)、祝日、年末年始休日、年次有給休暇、
産前産後休暇、慶弔休暇、リフレッシュ休暇 他

■フレックスタイム


■時間外勤務有
配属部署と繁忙期によりますが20-40h程度の見込み

■その他
【制度】 確定拠出年金制度、育児休業制度、介護休業制度、財形貯蓄制度、育児・介護を支援する各種制度(勤務時間短縮など) 他

【互助会】融資制度、クラブ活動、総合福利厚生サービス 他

【人事制度補足】スペシャリティ認定制度

高い技術力を有する社員や高い組織マネジメント力を持つリーダーを評価するための人事制度
「スペシャリティ認定制度」があります。
認定領域はこちらの7領域となり、戦略的IT企業として求められるスキルや専門性を明確に定義した上で評価・認定し、社員の成長をサポートします。
PM(プロジェクトマネジメントスペシャリスト)
APS(アプリケーションスペシャリスト)
ITS(インフォメーションテクノロジースペシャリスト)
ITSM(ITサービスマネジメント)
QM(クオリティマネジメントスペシャリスト)
BA(ビジネスアナリシススペシャリスト)
CSMS(サイバーセキュリティスペシャリスト)

併せて、スペシャリティを重視した経験機会や研修等の教育の提供も積極的に行っております。  
勤務地 立川
※面接はオンラインです。

■就業場所の変更範囲
立川、中野、新宿、保谷および会社の定める場所(テレワークを行う場所を含む)