未来革新プロジェクト

104 フレームワークスペシャリスト（未来革新）

職務内容 ■配属先 未来革新プロジェクト： 2016年に開始された当プロジェクトは、国内の主要な金融機関に先駆けてJava等のオープン系技術を採用し、2500億円規模/9年計画/1200人もの人員が関わる業界を代表するプロジェクトです。 未来革新プロジェクトのサブシステム（10億円規模の開発単位、通称BOX）のいずれかに配属予定です。 ご経験により、サブシステム（BOX）単位よりも上位のサブPJT、PJT横断タスクフォースに配属の可能性が高くなります。 ■業務内容 未来革新プロジェクトにおいて既存のメインフレーム上のアプリケーションをJavaに移行するにあたり、開発フレームワークのメリット・デメリットを踏まえた選定から実際の設計への指導などをお任せします。保守性能、追加設計の親和性など多角的に評価するだけでなく、ゆくゆくは内製化のため委託先ベンダーから引き継いだ業務を社内の後進育成も踏まえて社内展開いただきます。 ■この仕事の魅力 業界を代表する一大プロジェクトへの参画を通じ、システム関連の知識や経験だけでなく、大規模プロジェクトの業務の進め方やシステムのマイグレーション／刷新等、他社では経験できない範囲まで携わる事ができます。 業界的にも前例のないシステム構築を担当するため、一人ひとりのエンジニアが大きな裁量を持って働くできる環境です。 ■開発環境 言語：Java 動作環境：AWS（EC2） 開発環境：Java EE その他：Slack / G Suite / Jira ■業務内容の変更範囲 システム関連業務  応募資格 ■必須 −オープン系システムのアプリケーションフレームワークを設計・開発した経験をお持ちで、保守性・アプリ開発の生産性・性能などの点から適切に選択できる知識と経験をお持ちの方 ■尚可 −金融系のオープン化案件の経験者。Java EEの特性を深く理解されている方 ■学歴 不問 ■資格 不問 ※IPA資格（30歳前後まで基本情報、それ以上は応用情報以上）は尚可要件ですが、入社後半年から1年以内に取得が必須になる点はご留意ください（取得できなかった場合は処遇の見直しを行います）  待遇 ■想定年収 500万円〜800万円 ※賃金備考：月40h（法内20h＋法外20h）に相当する時間外勤務給として 　月74,940円(年収500万円）〜月119,300円（年収800万円）を給与に含み支給。 ■賃金形態 月給制 ■通勤手当 会社規定に基づき支給 ■退職金 確定拠出年金制度あり ■社会保険 健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 ■就業時間 9:00〜17:00（休憩60分） ■休日・休暇 完全週休2日制（土・日）、祝日、年末年始休日、年次有給休暇、 産前産後休暇、慶弔休暇、リフレッシュ休暇　他 ■フレックスタイム 無 ■時間外勤務有 配属部署と繁忙期によりますが20-40h程度の見込み。 ■その他 【制度】 確定拠出年金制度、育児休業制度、介護休業制度、財形貯蓄制度、育児・介護を支援する各種制度（勤務時間短縮など） 他 【互助会】融資制度、クラブ活動、総合福利厚生サービス　他 【人事制度補足】スペシャリティ認定制度 高い技術力を有する社員や高い組織マネジメント力を持つリーダーを評価するための人事制度 「スペシャリティ認定制度」があります。 認定領域はこちらの7領域となり、戦略的IT企業として求められるスキルや専門性を明確に定義した上で評価・認定し、社員の成長をサポートします。 PM（プロジェクトマネジメントスペシャリスト） APS（アプリケーションスペシャリスト） ITS（インフォメーションテクノロジースペシャリスト） ITSM（ITサービスマネジメント） QM（クオリティマネジメントスペシャリスト） BA（ビジネスアナリシススペシャリスト） CSMS（サイバーセキュリティスペシャリスト） 併せて、スペシャリティを重視した経験機会や研修等の教育の提供も積極的に行っております。 ■待遇補足 ご入社と同時に「SOMPOシステムイノベーションズ株式会社」へご出向となります。  勤務地 中野区（中野セントラルパークサウスビル） ※面接はオンラインで行います。 ※SOMPOシステムズ本社（立川）、および新宿にも拠点があるため、将来的にそれら拠点での勤務となる可能性があります。 ■就業場所の変更範囲 立川、中野、新宿、保谷および会社の定める場所（テレワークを行う場所を含む）