 |
 |
店舗スタッフ/サービス
【ル・シャン・ド・クク】ブライダルサービスマネージャー
| 職務内容 |
結婚式場『ル・シャン・ド・クク』にて、
ブライダルサービス部門のマネージャーとしてご活躍いただける方を募集します!
結婚式当日は新郎新婦、そしてゲストの皆様が心から安心して過ごせるよう、
サービスチームの中心となり、会場全体の運営・進行管理を担っていただきます。
お料理やドリンクの提供はもちろん、ゲスト一人ひとりに寄り添う接遇や、
スタッフ間のスムーズな連携を通じて、忘れられない最高の1日を創り上げていきます。
《仕事内容》
◎マネージャーとして...
・サービス部門の売上・コスト管理
・社員スタッフ・アルバイトスタッフの育成、シフト管理
・式運営に関わる改善提案や企画立案
・他セクションとの連携・会場全体の進行統括
◎その他...結婚式当日のディレクション業務
・新郎新婦の誘導、サポート
・来館されるゲストのお出迎え、ご案内、クローク対応
・食器・グラスなどのテーブルセッティング
・料理・ドリンクの提供および片付け
・列席されたゲストの方へ細やかなおもてなし
・アルバイトの育成、シフト管理
etc..
◆ このポジションの魅力◆
単なる「サービス担当」にとどまらず、
結婚式全体の空間づくりに深く関わるやりがいがあります。
サービスチームの中心として組織をけん引していただくポジションです。
「人を育てる」「仕組みを創る」「感動を届ける」その全てに携わりたい方には最適な環境です。
【私たちのウェディングスタイル】
『ル・シャン・ド・クク』では、型にはまらない自由なスタイル「パーティースタイルウェディング」を提案。
ゲストとの距離が近く、心から楽しめる空間を目指し、従来の形式にとらわれない演出やサービスを実践しています。
お客様にとって唯一無二の1日をつくり上げるため、
サービス部門は“空間演出の主役”として大きな役割を担っています。
【施設紹介】
『le chant de coucou / ル・シャン・ド・クク』
https://lechantde-coucou.com/
南フランスのプロヴァンスを感じる空間で一軒家貸切ウェディング
2000坪の広大な敷地は南プロヴァンス地方の街並みを再現。
チャペルやパーティー会場をはじめドレスサロンやフォトスポット、新郎新婦専用のブライズルームからゲストのビューティーサロンまで、ウェディングに必要な設備が全て揃ったウェディングヴィレッジです。
--------------------------------------------------------------------
◆ 選考プロセス◆
STEP1 応募
履歴書(顔写真付)・職務経歴書をご提出ください。
※ご応募時に、履歴書・職務経歴書を添付いただけますと
よりスムーズに選考を進めさせていただきます。
↓
STEP2 書類選考
応募内容をもとに選考を行います。
↓
STEP3 面接(2〜3回)
↓
STEP4 内定
↓
内定面談
雇用条件や入社時期などを確認し、最終調整を行います。
◎入社日はご相談に応じます |
| 応募資格 |
配膳・バンケットサービス経験10年以上
婚礼施設でのサービス業務経験
マネジメント経験必須
PCスキル(ワード・エクセル・メール)
※定年制あり(定年年齢を上限とするため、65歳未満の方) |
| 待遇 |
【想定給与】
月給 300,000円 〜 370,000円 + 役職手当+賞与
(想定年収:456〜554万円)
※経験・スキルを考慮した上で決定します。
※上記月給には以下の深夜割増手当を含む(超過分は別途支給します)
・深夜割増手当 20時間分/8,620〜10,620円。
※職務により深夜割増手当の金額が異なります。
【昇給・賞与】
昇給(給与改定):年1回(12月)
賞与:年2回 (6月・12月)
※賞与は試用期間後から支給対象/業績・評価に応じて支給
【諸手当】
交通費規定支給
※車通勤の場合は、ガソリン代を支給(社内規定あり)
時間外手当(固定残業超過分を支給)
【休日・休暇】
年間休日:110日
(月8〜10日のシフト制/週休2日制 ※店舗:火曜日定休)
有給休暇(入社半年経過後10日〜)
慶弔休暇
産前産後休暇(取得実績あり)
育児休暇(取得実績あり)
介護休暇
【福利厚生】
各種社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
結婚・出産祝い
慶弔休暇
育児・介護休暇
育児による短時間勤務
社宅貸与(入社後/転勤の場合 ※規定あり)
婚礼利用割引
保養施設利用割引
研修制度(OJT研修、プランナー研修、サービス研修、マネジメント研修など)
人事評価制度
etc...
【勤務時間】
1ヶ月単位の変形労働時間制
・一か月変形労働時間制を用いて、繁閑差に合わせたシフトにて運用
・日々の所定労働時間は8時間固定ではなくシフト変動
・月間総労働時間/157時間〜174時間(月平均170時間)
・1か月を平均して週40時間以内
【その他要件】
・試用期間:3ヶ月※試用期間中の待遇面に変更はございません。
・転勤:将来的にご相談のうえ、転勤の可能性あり(本人のご意向やキャリアアップなど)
・定年制あり(定年年齢を上限とするため、65歳未満の方)
|
| 勤務地 |
岐阜県本巣郡北方町平成3-67-8
※車通勤可能(社内規定あり) |
|
|
 |
|
 |
|