スタッフ（コーポレートスタッフ）

●経理スタッフ

職務内容	★経理部門のスタッフ職の募集となります！ ■職務内容・弊社の経理は、１００名超の社員がおり大阪の本社や東京の拠点を中心に、全国の各エリアにある支社や弊社の工場にて業務を行っております。　将来的な部分も含めての仕事の概要は下記の通りです。 ◯経理スタッフとして、決算や管理会計業務を中心に幅広く業務を担当 ◯工場（製造）部門の決算編成を担当 ◯支払い・回収管理、決算編成、事業計画編成・見通し管理補佐 ◯業務効率化のため、経理部門全体でDX化に取り組んでおり、プロジェクトメンバーとして参画 ◯その他、後進の育成、指導 ■採用背景：現在、組織構成上若手～中堅までの経理スタッフの比率が大幅に少ない状況で、向こう数年でマネジメント層を含む大量の経理メンバーが定年退職することが見込まれているため、今回中途採用にて弊社経理部門の中核メンバーとなるメンバーを募集することになりました。・経営分析・見える化と業務効率化を全社を挙げて更に推進していくため、管理会計及び財務会計の強化・DXの取組を経理部門を中心に行っております。そのためにも、即戦力として、見通し管理並びに自ら企画立案・実行及び運用・見届けまでをスタッフの立場からチームを先導し・中心となって活躍頂ける方を募集しております。 ■入社後の育成、活躍イメージ・必要に応じて、住宅業界の業務フローや建設業会計並びに各種システムなどのオリエンテーションを実施、その後、一定期間チーム内の上司・メンバーからマンツーマンでOJTを行いながら弊社の業務について習得頂きますので、中途採用で異業界から入社される方も安心してスムーズに力を発揮いただける体勢が整っています。・入社後は財務会計だけでなく、将来的なキャリアとしては管理会計にも携わって頂く予定です。・一連の流れを習得後、担当業務と並行し、将来的には問題提議、他部門を巻き込んだ課題解決を実施頂き、経営の見える化・業務効率化に貢献頂く予定です。 ■働き方について・現在は、紙伝票の経理処理があるため繁忙期は出社が前提となっておりますが、それ以外の時期については在宅勤務を併用しながら、働き方改革を推進中です。・今後は更にDX（ペーパレス化等）に取り組み、年休の積極推進などワークライフバランスに向けた対応を経理部門全体として実現を目指しております。
応募資格	▼必要となる職務経験・決算実務（支払い・回収管理、決算編成）全般の経験　または・工場（製造）部門の経理実務経験者 ※いづれかのご経験がある方を歓迎します・経理の実務経験が１０年以上の方を歓迎します。 ▼必要となる公的資格・日商簿記２級　又は、建設業経理士２級　のいづれかの資格が必須となります ▼求める人物像（人物面）・明るく真面目が大原則、特に取引先に対して誠実な対応がとれる方・コミュニケーション能力が高く、自身の意思を持ってリーダーシップを取れる方・目標達成に対し強い思いがあり、かつ何事にも積極的な姿勢で取り組む方
待遇	◇雇用形態正社員（試用期間：入社後３ヶ月経過後の月末まで・試用期間中の勤務条件に変更なし） ◇勤務時間 9：00～17：45（休憩45分） (8h) ※フレックスタイム制を導入 ◇給与想定年収450万円～900万円 ※月給＋賞与 ◇待遇・福利厚生各種社会保険完備交通費：社内規定に基づき実費支給 ◇休日・休暇年間127日（2024年度予定）週休二日制(土曜・日曜) 夏季10日・年末年始9日　その他(2024年度社内カレンダーによる) 有給休暇：最高付与日数25日　　　　　※有給は入社時に発生、入社月で変更 ◇退職金確定拠出年金になります ◇社宅制度についてご自宅から通勤不可の場合、下記基準に基づいて社宅貸与がございます。　①入社により転宅が発生する場合　②前勤務先の社宅に入居しており、当社入社にあたって新たに住居の確保が必要となる場合　③前勤務先から5万円程度以上の住宅手当を支給されており、入社にあたって住居費負担が増大する場合　※社内基準に準じた引越費用と赴任旅費の会社負担もあり　※詳細は面接の際にご確認ください
勤務地	大阪（千里）、もしくは東京（新宿）（※「総合職キャリアコース」になるため、初任地配属後の将来のキャリアとしては「全国転勤あり」が条件になります）